星巴克是全球最大的连锁咖啡店，停止到2023年10月1日，星巴克在全球共有38038家门店；停止到2023年末，星巴克在中国门店总数到达6806家。

2023年，星巴克中国区收入到达219.53亿元。据星巴克在2022年9月14日在国内发布的战略愿景表现，到2025年星巴克中国员工总数将新增3.5万人，到达9.5万人。也就说星巴克在2022年9月14日为止，在国内的约莫有60000名员工

同时，星巴克也是世界500强，2023年排名升到473名

那么国内星巴克员工的具体薪资报酬怎样呢？我们来看看

星巴克员工自曝工资收入明细

第一位自曝薪酬报酬的是星巴克的星级咖啡师，他的月薪是3K，有五险一金，工作日基本准时放工，周末要轮班

第二位自曝薪酬报酬的是星巴克的星级咖啡师，他的月薪是3.6K，有五险一金，工作日基本准时放工，周末要轮班

第三位自曝薪酬报酬的是星巴克的财务，他的月薪是4K，工作日基本准时放工，周末不用加班

下图1是星巴克技能岗位员工（薪资很高）自曝的工资；图2是市场岗（薪资很高）等员工自曝的工资；图3是运营岗（薪资较高）员工自曝的工资；图4是人事/财务/行政岗员工自曝的工资；图5是管培生/储备干部员工自曝的工资；图6是服务岗（包括店长、咖啡师、卖场司理等）员工自曝的工资

▲左右滑动检察图片▲

上述是星巴克员工自曝的薪酬报酬，从上述中可以看出星巴克的技能岗工资非常高，市场岗、运营岗的薪资也很高，但门店的服务岗的薪资较低。

为止也有一些网友评论说：“高得离谱，反差太大了，技能员工和服务岗员工的薪资反差太大了”

但个人的薪资无法反映星巴克的团体薪资水平，下面我们来看看星巴克的团体薪资水中分布

星巴克员工薪资团体水中分布

在某网站的统计中，对上海星巴克总公司的薪资水平举行了统计，在该统计中也是技能岗、市场岗、运营岗的薪资较高，门店服务岗薪资较低

据公开资料表现，星巴克有84%的员工月薪在1K~7K；12%的员工月薪在7K~13K；1%的员工月薪在25K~34K

星巴克的福利报酬怎样？

从星巴克公开的信息、以及招聘信息来看，必胜客为正式员工提供以下紧张福利，具体福利会根据地区和职位不同而有所差距。（兼职的话，基本没有）

1.14薪：自2021年10月开始，全部星巴克中国的全职门店零售同伴（员工），都将初次享有“14薪”：即在原有13薪基础之上，额外再增加1个月工资的金额作为奖金，并将于每个财年底发放给符合资格的同伴

2.咖啡师进阶计划：提供黑围裙咖啡大师、棕围裙咖啡公使等认证

3.同伴识天下计划 & 同伴回家计划：员工可以申请到不同地区甚至海外门店工作，或者申请回到家乡门店

4.年假和病假：门店小同伴可以享受长达20个工作天的带薪年假，另另有12天带薪病假

5.助房津贴计划：星巴克为全职星级咖啡师和值班主管提供每月助房津贴

6.咖啡豆股票：包括非正式员工在内全部员工，每年都可以按年薪肯定比例得到期权

7.星享假期：连续服务凌驾10年的星巴克同伴可申请享受长达12个月的无薪带福利假期

8.满半年后有房补

星巴克的工资涨幅怎样？

星巴克员工原话：每半年有一次调薪，50-200之间，年底有14薪，升迁的话涨的会多一点，有带薪年假和病假，薪酬体系很完善，不会拖欠员工工资

星巴克的年终奖有多少？

星巴克员工原话：有年终奖，年底双薪，每年年底和工资一起发，就是多一个月的工资，也没多少，但是工资准时发放，不会拖欠

星巴克的提拔时机怎样？

星巴克员工原话：提拔时机比力多，每个季度都会考核业绩，实习期的工作确实不高，转正了就好一些，每年都有涨薪时机。总体来说还是不错的

星巴克的工作节奏怎样？

星巴克员工原话：周末必要上班，排班制，工作节奏是看门店环境，很忙的店基本是一下也不会空下来，还不给看手机，还要贩卖门店的各种东西，反正门店各种咋活都要做，名上是咖啡师，打烊就是搞卫生

星巴克的工作节奏怎样？

褒贬不一，各位自行参考

星巴克的工作氛围怎样？

星巴克员工原话：工作的氛围很nice，年轻人居多嘛，按公司要求来就行，紧张看你直属领导的性格咋样